Manager Finance, Control en Actuariaat

Als Manager Finance, Control en Actuariaat bij Pensioenfonds Rail & OV ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de financiële verslaglegging, het beheer van de planning- & controlcyclus en het initiëren van verbeteringen binnen de financiële processen. Je beschikt over diepgaande kennis van de vereisten voor financiële verslaglegging en weet deze toe te passen in de rapportages en jaarrekening. Je werkt nauw samen met de financiële administratie, actuarissen, controllers en andere afdelingen, waarbij je niet alleen financiële analyses uitvoert, maar ook sturing geeft aan het control framework en risicobeheer. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de implementatie van de nieuwe pensioenwetgeving in de financiële administratie en zorg je ervoor dat deze succesvol wordt geïntegreerd binnen de organisatie.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het team Finance, Control en Actuariaat en voor de ontwikkeling van het team op HR-competenties. Voor Finance en Control ben je ook inhoudelijk verantwoordelijk voor de aansturing. Jij hebt de leiding over een afdeling van tien medewerkers, bestaande uit controllers, financieel administratieve medewerkers en actuarissen. Je werkt nauw samen met de senior actuaris voor de inhoudelijke aansturing van de actuarissen. Daarnaast neem je deel aan organisatieoverstijgende overleggen, zoals het Operationeel Management Team en de Project Portfolio Board en ben je een belangrijke schakel in het realiseren van de missie en visie van Pensioenfonds Rail & OV in het licht van de veranderende pensioenwereld.

Het Finance, Control en Actuariaat-team bestaat uit ervaren professionals die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de financiële integriteit van Pensioenfonds Rail & OV. Als manager ben je niet alleen de leidinggevende, maar ook het belangrijkste aanspreekpunt voor samenwerking en het bevorderen van continue verbetering van processen. Je werkt met een gedreven team van controllers, actuarissen en financieel administratieve medewerkers, waarbij jij zorgt voor een duidelijke richting en een goede werkstructuur om zowel operationele als strategische doelstellingen te behalen. Je speelt een rol in het ondersteunen van het team met de overgang naar het nieuwe pensioencontract en het vertalen van de bijbehorende uitdagingen naar concrete, haalbare plannen voor je afdeling.

Heb je interesse in deze functie? Meld je dan nu aan door op de ‘Solliciteer nu’-knop te drukken boven- of onderaan deze vacaturepagina. Heb je een vraag over het sollicitatieproces of over de functie? Stel deze dan aan Marie-José Timmer (HR-medewerker) via Mtimmer@railov.nl. Voor meer informatie over Pensioenfonds Rail & OV, bezoek onze website: www.railov.nl

Bij Rail & OV streven we ernaar dat al onze deelnemers zich herkennen in de medewerkers van Rail & OV. Om deze reden moedigen wij iedereen aan om te solliciteren op onze openstaande functies. We beoordelen niet op je geslacht, etniciteit, leeftijd, geloofsovertuiging, geaardheid of andere persoonlijke kenmerken, maar op je kwaliteiten! Verschillende achtergronden en persoonlijkheden versterken onze bedrijfscultuur. Hiermee kunnen we nog meer bijdragen aan het geruste gevoel voor de deelnemer.

Wij vinden veiligheid en betrouwbaarheid belangrijk binnen Rail & OV. Om deze reden doorlopen onze nieuwe medewerkers een Pre Employment Screening. Onze kandidaten ontvangen hier meer informatie over tijdens de sollicitatieprocedure.